Annemieke Roobeek in Management Scope: ‘De iro is vaak onbewust onbekwaam’

Posted on

  Annemieke Roobeek: ‘De iro is vaak onbewust onbekwaam’ De investor relations officer zou volgens de Nyenrode-professor een heel waardevolle strategische communicator kunnen zijn, de man of vrouw die in klare taal de discussie aangaat met investeerders en dat intern terugkoppelt. Maar hoe de rol er nu uitziet, bevalt haar niet: ‘Vaak totaal inhoudsloos.’ Lees het […]

Masterclass Veilige werkcultuur voor iedereen

Posted on

Er zit meer achter een individuele klacht over ongewenst gedrag. Vaak is het een tipje van een ijsberg. Met de recente aandacht voor dit thema, zullen bedrijven en organisaties volop aan de slag moeten om een veilige werkcultuur voor iedereen te scheppen. Het is een lastig onderwerp dat niet afgedaan worden met de verwijzing naar […]

Collegereeks Management in de Bouw

Posted on

De bouwsector is volop in beweging. Veranderingen volgen elkaar in hoog tempo op. Aan jou de uitdaging om slimmer en slagvaardiger te handelen, zodat je de kwaliteit en continuïteit binnen jouw organisatie waarborgt. Wil jij weten welke strategische keuzes je het beste maakt? Hoe je inspeelt op de laatste ontwikkelingen in de bouwsector? Volg dan […]

Een veilige werkcultuur – HOE DAN?

Posted on

Een veilige werkcultuur, hoe dan? Transformation Consultancybureau CPI probeert op deze uiterst relevante vraag een antwoord te formuleren. Als lid van de CPI Raad van Eigen Wijzen draagt prof. dr. Annemieke Roobeek bij aan het vormgeven van het antwoord op deze vraag. Lees verder over ‘hoe dan?’ in het nieuwsbericht van CPI met Simone Heidema, […]

Een veilige werkcultuur

Posted on

“Meten is weten, ook als het gaat om een veilige werkcultuur”   Simone Heidema, Maaike Ligthart en Annemieke Roobeek schreven voor het FD een opiniestuk over het creëren van een veilige werkcultuur: het is aan bestuurders om een onveilige cultuur te hervormen. Lees het artikel dat op 5 februari 2022 in het FD verscheen. 

Ernst Hijmanslezing 2022

Posted on

Op 17 januari zal Annemieke Roobeek de jaarlijkse Ernst Hijmans Lezing van de Orde voor Organisatiekundigen en Adviseurs  (OOA) verzorgen. Hier is een videoboodschap met de onderwerpen die aan bod komen.   Je kunt je met deze stream meekijken op 17 januari van 15.30 – 17.00 uur. Meld je aan via de eventpagina van de […]

Money Matters – Op naar een impectvol 2022!

Posted on

Prof. dr. Annemieke Roobeek is te gast bij de Podcast Money Matters van Social Finance NL. In deze slotaflevering van seizoen 2 van de podcast blikken host Ruben Koekoek en co-host Björn Vennema samen met Annemieke Roobeek terug op de inzichten en wijze lessen van alle gasten van het afgelopen seizoen. Ook wordt er vooruitgekeken […]

Prof. dr. Annemieke Roobeek is Changemaker van de week!

Posted on

Deze week verscheen de podcast van ChangeInc waarbij Paul van Liempt in gesprek gaat met 3 commissarissen, waaronder Prof. dr. Annemieke Roobeek, die recentelijk door ChangeInc geïnterviewd en geportretteerd zijn als Changemakers van de week 47. Centraal staat de vraag: hoe je als commissaris je invloed kan aanwenden om duurzame impact te hebben? Luister de […]

Inhoud geven aan duurzaam leiderschap in de boardroom

Posted on

Sabine Sluijters interviewde namens ChangeInc prof. dr. Annemieke Roobeek over het nieuwe leiderschap dat nodig is in tijden van fundamentele verandering zoals de energietransitie. Als commissaris ziet Annemieke Roobeek dat bedrijven onder druk van de energietransitie een fundamentele verandering moeten doormaken, waarbij hiërarchische top-down sturing moet wijken voor innovatie in netwerken. Het gehele artikel is […]

Changemaker van de week

Posted on

Deze week zal prof. dr. Annemieke Roobeek jureren bij de Changemaker van de Week! Changemakers tonen duurzaam leiderschap, zoeken naar innovatieve verbindingen en maken echte impact. Deze week staat in het teken van Innovatie regio Eindhoven. De drie Changemakers zijn: Hans de Neve, Chantal Linders en Victor Vreeken. Wie wil jij horen in de podcast […]